为深入贯彻党中央、国务院关于做好高校毕业生就业工作决策部署，抓住春季开学后促就业工作攻坚期，加快推进2025届毕业生就业进程，3月24日上午，学校召开全校“春季促就业”专项行动部署会，校长任家东、副校长赵永强出席会议并讲话，会议由大学生就业指导与服务中心主任李仁杰主持，

任家东在全校春季促就业专项行动总结部署中提出，一是各学院部要提高政治站位，强化责任担当，切实落实“一把手”工程，将就业工作作为重点任务来抓。二是要构建“校招+院招+精准推荐”三级招聘体系，构建纵横交错的招聘网络。三是要深化校企合作，确保访企拓岗成果在学生实习、实践和就业中发挥实效。四是要加强就业指导，提升学生就业能力，构建“招生-培养-就业”全链条育人体系，各学院建立就业数据反向优化专业设置的动态调整机制。五是实施特殊群体就业护航行动，建立困难毕业生帮扶档案，落实“一生一策”精准施策。

赵永强进行了专项行动动员并提出具体工作要求，一是要针对“缓就业”、“慢就业”群体及考研失利学生，耐心细致地与他们交流沟通，引导其树立正确的就业观，调整心态，积极求职应聘。二要深挖政策性岗位潜力，重点推进“西部计划”“三支一扶”“征兵入伍”等基层项目宣传动员。三是访企拓岗工作要注重实效。

李仁杰系统梳理了2025届毕业生就业工作阶段性成果，重点解读《春季促就业专项行动实施方案》，并就3月即将举办的学校春季大型双选会筹备情况进行说明。

本次会议的召开，进一步明确了我校春季促就业专项行动的工作重点和任务，为推动毕业生高质量就业奠定了基础。会议最后，对上一年就业工作出色的单位和个人进行了表彰，并对就业先进单位进行了授牌仪式。

学校各教学单位党委书记、院长、纪委办公室（监察办公室）、学生工作处、校团委相关负责人出席本次会议。